Выплата алиментов с отпускных: сроки перечисления и размеры в 2021 году

Содержание
  1. Начисляются ли алименты на отпускные выплаты?
  2. Нужно ли платить алименты с отпускных?
  3. Основания для удержания алиментов
  4. Решение суда
  5. Исполнительный лист
  6. Алиментное соглашение
  7. Размер алиментов с отпускных
  8. Если выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск
  9. Выплаты, если ребенок едет с плательщиком в отпуск
  10. Когда выплачиваются алименты с отпускных?
  11. Платятся ли алименты с отпускных, если родитель отдыхает с ребенком?
  12. Если на период отпуска приходится совершеннолетие ребенка
  13. Примеры расчета алиментов с отпускных
  14. Законодательная база
  15. Как выплачивать алименты с отпускных: удержание сумм
  16. Удерживаются или нет алименты по закону?
  17. Финансовая поддержка детей с отпускных выплат
  18. Документальное оформление
  19. Правомерность взыскания алиментов с отпускных
  20. Основание для взыскания алиментов
  21. Сроки и порядок перевода алиментов получателю
  22. Порядок расчета и перечисления
  23. Перечень документов для подачи искового заявления о взыскании алиментов
  24. Сроки начисления отпускных и их удержания
  25. Когда перечислять алименты с доходов нельзя?
  26. Ответы юриста на вопросы об удержании алиментов с отпускных

Начисляются ли алименты на отпускные выплаты?

Должны выплачиваться алименты, возникающие в связи с отпуском гражданина в пользу правомочных лиц, а также из иных доходов, которые указаны в перечне, утвержденном постановлением Правительства России от 18 июля 1996 г. 841.

Уплата алиментов в обычном порядке (без участия судебных приставов) может производиться работодателем за счет отпуска работника и иных заработков на основании (п. 2 ст. 100 СК РФ, п. 2121, п. 2 ст. 122 ГПК РФ):

  • нотариальный договор между бывшими супругами;
  • распоряжение суда.

Если обязанная сторона препятствует или не способствует переносу алиментов, осуществляемому в обычном порядке, то судебные приставы уже участвуют в деле. Они могут инициировать взыскание алиментов с отпускных должников, заработной платы и других доходов.

Подумайте, имеет ли работодатель право удерживать алименты из отпускных и в каком порядке перечисляются вычеты заявителю.

Нужно ли платить алименты с отпускных?

Согласно российскому законодательству официально трудоустроенный гражданин обязан уплачивать алименты из любого официального источника дохода. К ним относятся выплаты, произведенные сотруднику перед уходом в следующий оплачиваемый отпуск. По сути, отпускные — это та же заработная плата, только она выплачивается работнику за оставшийся период за счет ранее отработанного времени. А это значит, что с этой части дохода также необходимо платить алименты.

Стоит учесть, что алименты вычитаются из любого вида официальных праздничных выплат, в том числе:

  • на основной и дополнительный отпуск,
  • за дни отпуска, предусмотренные за ненормированный рабочий день или за вредные условия труда.

Наконец, в случае неиспользования отпускных, в случае увольнения сотрудника также должны быть вычтены алименты.

Основания для удержания алиментов

Согласно п. 2 ст. 100 СК РФ, а также п. 2 ст. 121 и 122 ГПК РФ отпускные включены в список доходов, из которых выплачиваются алименты.

Важно! Постановление правительства от 18 июля 1996 г., п. Пункт 1 статьи 841 четко предусматривает обязательное удержание алиментов из заработной платы, удержанной работником за период его отпуска.

Для того чтобы организация, в которой работает плательщик алиментов, удерживала средства из своего дохода, родитель-получатель должен предоставить документы, служащие основанием для процедуры:

  1. Управление бизнесом. В этом случае выплаты начнутся быстрее.
  2. К услугам судебного пристава по месту регистрации должника по алиментам с приложением декларации с просьбой о возбуждении принудительного действия.

Поэтому ответственный менеджер:

  • вызвать должника и предупредить его об ответственности за невыполнение ребенком алиментных обязательств;
  • передаст документальное основание работодателю должника по алиментам.

При таком подходе процесс занимает больше времени, но исполнительная служба будет следить за выполнением обязательств и в случае уклонения применять административные или уголовные санкции.

Документы, согласно которым средства на содержание ребенка удерживаются из дохода одного родителя и передаются другому, ответственность за которое несет ребенок, включают:

  • исполнительный лист, выданный на основании решения суда;
  • договор об уплате алиментов.

Решение суда

При подаче в суд ходатайства об уплате алиментов судья выносит постановление в соответствии с постановлением, вынесенным по данному вопросу.

Исполнительный лист

При решении суда о назначении ежемесячных выплат составляется исполнительный лист, в котором четко прописан порядок удержания средств на нужды ребенка или указана конкретная сумма удержаний.

Документ передается:

  • по месту работы должника по содержанию;
  • в Федеральную службу судебных приставов (ФССП).

Исполнительный акт содержит всю информацию, необходимую для выплаты алиментов.

Алиментное соглашение

Родители ребенка могут согласовать размер и способы выплаты пособия, а также обратиться к нотариусу для составления и заверения соответствующего документа.

Размер алиментов с отпускных

Размер отпускных алиментов и иных доходов гражданина:

1. При отсутствии нотариального соглашения между супругами (п. 1 ст. 81 СК РФ) это:

  • 1/4 дохода — на 1 ребенка;
  • 2/3 дохода — на 2 детей;
  • 1/2 дохода — на 3 и более детей.

В этом случае суд вправе увеличить или уменьшить эти показатели (п. 2 ст. 81 СК РФ).

2. Если есть нотариальное соглашение, устанавливается любая сумма, но если алименты выплачиваются из заработной платы, то перечислению подлежит не более 70% ее стоимости (ст. 138 ТК РФ).

3. Судья может установить размер алиментов в установленном размере или в виде доли прожиточного минимума. В этом случае размер алиментов необходимо индексировать пропорционально росту прожиточного минимума.

Получите бесплатный пробный доступ к ConsultantPlus и изучите пошаговые инструкции «Как индексируются алименты».

При этом в первом, втором и третьем случаях алименты удерживаются после уменьшения дохода на сумму НДФЛ в приоритетном порядке вне зависимости от других долговых обязательств работника.

При расчете алиментов из других доходов не имеет значения, удерживаются ли алименты из отпускных. Отметим, что в общем случае в Перечень указа 841 включены все доходы, исчисленные из средней заработной платы (включая праздничные дни). Но в случае доходов, представленных пособиями по болезни, которые, как и отпуска, учитываются на основе средней заработной платы, алименты могут быть взысканы только по решению суда (абзац «в» абзаца 2 Перечня).

Если выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск

Пособие за неиспользованный отпуск — это доход работника, поэтому из него вычитается сумма залога за несовершеннолетнего.

Работник может попросить деньги у работодателя для компенсации отпуска, сохранив работу, или деньги выплачиваются при увольнении. В обоих случаях при определении размера алиментов необходимо учитывать доход.

Выплаты, если ребенок едет с плательщиком в отпуск

Некоторые разлученные родители считают несправедливым выплачивать алименты, если они берут своего ребенка с собой в отпуск. В этом случае закон становится на сторону получателя. Согласно ст. 116 СК РФ возврат суммы залога за ребенка должен осуществляться только в случае совершения противоправных действий: предоставления в суд неверных сведений, на основании которых было принято решение о выплате алиментов. ; расторжение нотариального договора; фальсификация документов.

Совместная поездка — это личный выбор родителя, который не освобождает от существующих обязательств.

Когда выплачиваются алименты с отпускных?

Отпускные — это заработок, начисляемый работнику за годовой период отдыха.

Отпускные рассчитываются на основании заявления работника, исходя из количества дней предоставленного ежегодного отпуска и с учетом средней дневной заработной платы работника за двенадцать месяцев, предшествующих отпуску.

Рассчитанная плата перечисляется гражданину в течение трех дней с момента ее начисления, но не позднее, чем за три дня до начала отпуска. Параллельно с начислением отпускных у бухгалтера удерживается сумма подоходного налога в размере тринадцати процентов и выплаты алиментов.

Алименты удерживаются из отпускных за вычетом налога. Сумма удержанных алиментов должна быть перечислена не позднее трех дней со дня их исчисления и удержания, т.е алименты, полученные в связи с праздниками, взимаются так же, как и алименты, полученные из обычной заработной платы.

Платятся ли алименты с отпускных, если родитель отдыхает с ребенком?

Родитель, обязанный платить ежемесячные алименты, имеет право, как и родитель, проживающий с несовершеннолетним, активно участвовать в его воспитании, образовании и, при необходимости, в уходе за ним.

Взыскание алиментов не отменяет права родителя на ребенка после развода и прекращения сожительства.

Если родитель, уезжающий в отпуск, выразил желание взять ребенка с собой, это никоим образом не освобождает его от обязанности ежемесячно выплачивать алименты. Точно так же он не имеет права требовать предоставления ему части алиментов для оплаты расходов ребенка — отдых с ребенком является исключительно его или ее собственной инициативой.

В любом случае по закону алименты с оплаты отпуска должны быть удержаны и переведены на счет законного представителя несовершеннолетнего (другого родителя, опекуна, попечителя). Тот факт, что ребенок находится в отпуске с оплачивающим его родителем во время отпуска последнего, не имеет значения.

Если на период отпуска приходится совершеннолетие ребенка

Перед тем, как рассчитывать продукты впервые, нужно определиться со сроком. То же самое касается прекращения выплаты алиментов. Необходимость удержания и переноса отпусков отпадет, как только ребенку, на которого производились удержания, исполнится 18 лет (120 СК РФ). Часто возникают ситуации, когда ребенок достигает совершеннолетия на момент выплаты алиментов.

При этом бухгалтер должен строго придерживаться сроков. Если в день, когда ребенку исполняется 18 лет, прибывает до праздника, больше нет необходимости удерживать алименты из праздничных взносов. А если день рождения ребенка в отпуске, то удерживать алименты нужно только с выплат за те дни отпуска, которые были до этого дня. То есть полностью отказываться от еды больше нет необходимости. Рассмотрим подробнее на примере.

Примеры расчета алиментов с отпускных

Выплата отпускных алиментов производится только после удержания всех налогов. Поэтому в примере мы сразу рассчитаем «чистую» сумму, предполагая, что все налоги уже удержаны ею.

Пример расчета удержаний на отпускные. С Иванова взысканы алименты в размере (25%) на одного ребенка. В июне 2017 года Иванов решил уйти в отпуск, а 1 июля 2017 года подал начальству заявление об отпуске с 15 июня на 28 календарных дней. С учетом среднего заработка ему был начислен отпуск в размере 28 340 рублей после удержания всех налогов. Кроме того, помимо оплаты отпуска, ему была выплачена заработная плата за середину июля в размере 14 320 рублей.

Общий чистый доход, из которого будут удержаны алименты, составляет:

  • 28340 руб. + 14 320 руб. = 42 660 рублей

Размер алиментов составит:

  • 42 660 руб. * 25% = 10 665 руб.

Рассматривать пример расчета алиментов из отпускных нет смысла, если выплата в пользу ребенка назначена в фиксированной сумме, нет смысла — бухгалтер просто вычтет ее из любой выплаты за июль месяц, будь то зарплата или отпуск. Причем сверх установленной фиксированной суммы алименты плательщиком не изымаются ни при каких обстоятельствах.

Законодательная база

Лужайка. 229-ФЗ от 02.10.2007 г «Об исполнительном производстве»
Статья 109 СК РФ «Обязанность администрации организации удерживать алименты»
Статья 17.14 КоАП РФ «Нарушение законодательства об исполнительном производстве»
Статья 315 Уголовного кодекса Российской Федерации «Невыполнение определения суда, решения суда или судебного акта»

Как выплачивать алименты с отпускных: удержание сумм

Теперь рассмотрим, как на практике осуществляется выплата алиментов с оплаты отпусков.

В таких случаях работодатель действует по следующему алгоритму (пп. 3, 4, 4.1 ст. 98 Закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 г. № 229-ФЗ, ст. 109 Следственного комитета Российской Федерации):

1. Получив исполнительный лист, он переходит к вычету суммы, соответствующей этому документу, из доходов работника, включая отпускные.

2. В течение 3 дней со дня выплаты отпуска (иного дохода) работник передает свою долю соискателю алиментов.

Следует ли производить перерасчет отпускных, если исполнительный документ поступил в организацию во время отпуска сотрудника, узнавайте на консультации специалиста системы КонсультантПлюс. Вы можете получить пробный доступ к K + бесплатно.

3. Если работник получает регулярное отпускное пособие (другой доход), он переводит его часть уполномоченному лицу в размере до:

  • долг не будет полностью погашен;
  • сотрудник не уволится;
  • взыскатель не требует прекращения платежей;
  • постановление о прекращении взыскания алиментов судебный пристав-исполнитель не выносит.

Как отразить алименты в бухгалтерском учете, читайте в материале «Операции при начислении и удержании алиментов с заработной платы».

После завершения выплаты алиментов с заработной платы работника работодатель отправляет:

  • исполнительный лист с отметкой об окончании выплат взыскателю или судебному исполнителю (в зависимости от того, кто передал документ);
  • справка о удержанной у должника сумме (в случае частичного взыскания).

Размер алиментов, подлежащих удержанию, устанавливается судом или устанавливается нотариальным актом. Учитывайте максимальную сумму алиментов.

Удерживаются или нет алименты по закону?

Статья 109 Семейного кодекса Российской Федерации обязывает работодателя удерживать и перечислять алименты с любого дохода своего работника. В статье указано, что удержание производится в обязательном порядке из заработной платы и других доходов, в том числе и с оплатой отпуска.

своевременное перечисление алиментов должен контролировать работодатель, а не сам плательщик алиментов.

Организация получает документ, в котором фиксируется процент удержания или фиксированная сумма ежемесячных алиментов, согласно которому компания автоматически обязана правильно рассчитать удержанную сумму и своевременно перечислить ее получателю.

Как правило, алименты назначают детям до 18 лет. Но не исключено, что вычеты производятся в пользу бывшей супруги (беременной или имеющей общий малолетний ребенок), а также в пользу родителей-инвалидов.

Чтобы правильно удержать запрошенную сумму из отпускных, необходимо провести следующие операции:

  1. Рассчитать оплату ежегодного отпуска (отпускные выплачиваются за 3 дня до начала отпуска в соответствии со статьей 136 ТК РФ).
  2. Удержание из налога на доходы физических лиц за праздничные дни в размере 13%.
  3. Размер алиментов считается разницей между выплатой начисленного отпуска и удержанием НДФЛ.
  4. Расчетный удержание алиментов выплачивается в течение трех дней с даты выплаты дохода работнику.

В еде можно отказать:

  • в виде определенного процента от дохода;
  • на фиксированную сумму в зависимости от прожиточного минимума в регионе получателя.

Финансовая поддержка детей с отпускных выплат

Материальная поддержка взрослых родственников-инвалидов или несовершеннолетних детей называется алиментным пособием. Выплаты удерживаются на основании нотариального соглашения или решения суда.

Родственникам-инвалидам (родители, дети, бабушки и дедушки) средства выплачиваются на фиксированной основе. Единовременная выплата может быть выплачена из любых алиментов.

Для маленьких детей закон устанавливает особую опцию — процент от всех видов выплат. Денежные средства выплачиваются из основной части доходов плательщика. В порядке исключения предоставляется небольшой перечень доходов (дорожные расходы, возмещение расходов на оборудование и реабилитация).

Один из видов дохода, из которого удерживаются алименты, — это оплачиваемый отпуск. Это средства, которые выплачиваются официально работающему лицу в качестве оплаты отпускных дней.

Удержание алиментов из отпускных получает ребенок, родитель которого официально трудоустроен.

Документальное оформление

Бухгалтерия несет ответственность за расчет суммы удержания и ее перечисление получателю. Бухгалтеру необходимо документальное подтверждение, чтобы предпринять какие-либо действия.

Пособие на отпуск рассчитывается на основании распоряжения о отпуске.

Удержание налога с суммы начисленных алиментов производится на основании договора или исполнительного листа.

Соглашение — это документ, подтверждающий добровольное решение лица выплатить средства лицу, находящемуся под опекой, с указанием того, какой процент или какая конкретная сумма должна быть удержана и переведена.

Исполнительный лист — это документ, выданный на основании решения суда об уплате алиментов. Он также содержит информацию о том, сколько средств необходимо удержать.

Как только один из этих документов поступает в организацию, у организации появляется новое обязательство удерживать и уплачивать алименты. При этом вы должны удерживать средства со всех выплат, включая отпускные, и переводить деньги вовремя, не позднее трех дней с даты выплаты. Эти правила установлены статьей 109 СК РФ.

Если сотрудник увольняется, указанный документ должен перейти к новому работодателю. Это можно сделать через судебных приставов, от которых поступил исполнительный акт.

Правомерность взыскания алиментов с отпускных

Право на удержание алиментов из отпускных предоставляется работодателям и судебным приставам на основании Постановления Правительства России от 25.07.2012 г. 841. Далее будет подробно описано, как происходит удержание и как рассчитать сумму, которая должна быть переведена получателю алиментов.

Основание для взыскания алиментов

Работодатель не будет передавать алименты получателю, если стороны обязательства по алиментам оформили его устно или в простой письменной форме, то есть не в порядке, установленном законом. Есть 2 возможных способа установить юридически признанное обязательство по содержанию:

  1. Составление нотариально заверенного договора. Это в его силах равносильно приказу о казни. Закон позволяет получателю алиментов не передавать договор одновременно работодателю и судебному исполнителю, пока алименты исполняют свои обязанности. В случае, если плательщик алиментов стал должником, уклоняясь от платежей, получатель имеет право самостоятельно передать договор организации, в которой работает обязанный субъект, для удержания алиментов или связаться с судебными приставами.
  2. Решение суда (на него выдается исполнительный лист) или судебный приказ (на него не выдается исполнительный лист).

Сроки и порядок перевода алиментов получателю

В Трудовом кодексе есть правило, согласно которому отпускные предоставляются работнику не позднее, чем за 3 дня до отпуска. При этом в семейном кодексе есть правило, согласно которому алименты перечисляются получателю не позднее 3-х дней со дня выплаты заработной платы и отпуска. Таким образом, согласно закону, сумма уплаченных алиментов должна быть у получателя алиментов в день ухода алиментов в отпуск. Это считается крайним сроком.

Давайте рассмотрим пример, чтобы объяснить вышеизложенное. Например, отпуск сотрудника Сидорова начинается 20 августа. Следовательно, он должен получить отпускное не позднее 17 августа. При этом бухгалтерия обязана направить получателя алиментов на алименты с его отпускных в период с 17 августа по 20 августа, а алименты поступают в распоряжение получателя алиментов не позднее 20 августа.

Обе стороны должны помнить, что выплата алиментов после уплаты налогов из заработной платы является основной обязанностью гражданина и имеет приоритет перед выплатой штрафов и ссуд.

Ответственность за своевременные переводы денежных средств в равной степени ложится на бухгалтера и руководителя организации. Как правило, типичными методами начисления алиментов являются их перечисление на счет, указанный получателем алиментов при передаче исполнительного акта или соглашения об алиментах в бухгалтерию, либо перевод денег во время посещения получателем алиментов в бухгалтерию бухгалтерия организации.

Если средства не были переведены вовремя, нужно написать заявление на имя начальника и передать его в организацию. Если это не помогает, вам следует обратиться к судебному приставу, ведущему исполнительное производство, и попросить принять меры к управляющему и бухгалтеру.

Доля в прибыли Фиксированная сумма

Формула расчета в этом случае следующая:

AL = (заработная плата — 13% НДФЛ) x VDZ, где

AL — сумма удержанных алиментов,

Заработная плата: размер зарплаты,

Подоходный налог с населения — подоходный налог с населения,

VDZ — это возмещаемая часть прибыли.

Возьмем пример расчета. Например, работник алиментов получает зарплату 40 000 рублей, имеет 1 ребенка, которого он должен содержать. Это означает, что 25% его заработка будет удержано на алименты. Подоходный налог с населения составляет 13%.

Таким образом, ежемесячная сумма алиментов будет равна (40 000 рублей — 13%) x 25% = 8 700 рублей.

Алименты получат на руки 40 000 рублей. (оклад) — 5200 руб. (НДФЛ) — 8700 руб. (алименты) = 26100 руб.

В этом случае в расчете нет необходимости, так как бухгалтерия автоматически вычтет необходимую сумму алиментов из заработной платы плательщика алиментов и отправит деньги получателю алиментов.

Порядок расчета и перечисления

Ежемесячные суммы алиментов на несовершеннолетних детей перечисляются на банковский счет родителя, с которым ребенок проживает и вырос, в размере, установленном решением суда или соглашением, заключенным родителями несовершеннолетнего ребенка.

Расчет суммы ежемесячного алиментного пособия производится в размере части дохода родителя (отпускных) за вычетом удерживаемых налогов.

Установленная решением суда фиксированная сумма месячной заработной платы ребенка может быть удержана как из общей суммы дохода, начисленного работнику, так и из остаточной чистой прибыли после удержания налога.

В зависимости от установленной судом квоты бухгалтер удерживает алименты в размере:

  • 25% на ребенка;
    33% на двоих детей;
    50% для трех и более несовершеннолетних.

Если плательщик алиментов официально трудоустроен, ответственность за расчет, хранение и передачу ежемесячных алиментов несовершеннолетним детям работника возлагается на бухгалтерию организации. Следовательно, работодатель плательщика несет ответственность за просроченные или неуказанные алименты.

Получатель алиментов может контролировать своевременность перечисления алиментов из отпускных.

Перечень документов для подачи искового заявления о взыскании алиментов

Существует 2 разные процедуры судебного разбирательства, после которых с обязанной стороны взимается алименты.

Порядок действий Порядок подачи жалобы

Он применяется только в том случае, если необходимо взыскать алиментное пособие в пользу малолетних детей и если обвиняемый имеет официальную работу («белая» заработная плата). Распоряжение может быть издано только мировым судьей. Согласно правилам юрисдикции, только 2 мировые судьи могут быть рассмотрены с регрессом:

  1. Судье, обслуживающему участок по месту жительства истца.
  2. Судье, обслуживающему объект по месту жительства ответчика.

Вы не можете обращаться к другим мировым судьям. Заявку на заказ можно оформить на основании предложенного образца. Вместе с ним в мировой суд в 3-х экземплярах переданы следующие документы. Для подачи заявки необходимо взять их оригиналы:

  • Документ, подтверждающий факт развода или заключения брака (справка из ЗАГСа).
  • Справка о составе семьи, которая необходима для подтверждения того, что ребенок и актер проживают на одной территории.
  • Документ о рождении ребенка (свидетельство о регистрации).

Приходить на заседания нет необходимости, так как судья принимает решение заочно.

Применяется, когда:

  1. Обвиняемый отменил приказ.
  2. Когда получателем алиментов является не несовершеннолетний ребенок, а другие люди (бывшие супруги, родители-инвалиды, бабушки и дедушки, сестры по алиментам и т.д.).

Разбирательство между сторонами будет вести мировой судья. Согласно правилам юрисдикции, заявление может быть адресовано только 2 мировым судьям:

  1. Судье, обслуживающему участок по месту жительства истца.
  2. Судье, обслуживающему объект по месту жительства ответчика.

Жалобное заявление может быть составлено на основании предложенного образца. Вместе с ним в мировой судья в 3-х экземплярах доставляются следующие документы:

  • Документ, подтверждающий факт развода или заключения брака (справка из ЗАГСа). Это необходимо для тех случаев, когда получателем содержания является несовершеннолетний ребенок или бывший супруг.
  • Справка о составе семьи, которая необходима для подтверждения того, что ребенок и актер проживают на одной территории.
  • Документ о рождении ребенка (свидетельство о регистрации).
  • Документы об инвалидности, например, заключение врачебной комиссии о признании гражданина инвалидом или пенсионное удостоверение.
  • Документы, подтверждающие доход ниже прожиточного минимума, например справка 2-НДФЛ с места работы. Это необходимо для демонстрации потребности актера.
  • Справка о беременности (для беременных).

Расчет среднемесячных расходов. Это необходимо, если истец намерен взыскать сумму алиментов больше, чем требуется по закону. Обоснование в данном случае таково: если ответчик не выплатит указанную сумму, уровень жизни истца не будет сохранен на прежнем уровне.

Сроки начисления отпускных и их удержания

Согласно трудовому законодательству России все суммы отпуска должны быть перечислены работнику не позднее, чем за три календарных дня до начала отпуска, госслужащим — не позднее, чем за десять календарных дней до начала этого отпуска. Специальным законодательством могут быть установлены иные условия для отдельных категорий граждан.

В течение трех дней со дня передачи или выдачи отпуска работнику сумма алиментов должна быть переведена или возвращена получателю. В случае нарушения трехдневного срока может быть наложена санкция на юридическое лицо или бухгалтера.

Когда перечислять алименты с доходов нельзя?

Перечень доходов, из которых не удерживаются алименты, утвержден ст. 101 Закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 г. 229-ФЗ:

1. Компенсационные выплаты на проезд, лечение, а также на помощь инвалидам за счет бюджетов различных уровней.

2. Социальное страхование, за исключением пенсий.

3. Средства капитала.

4. Пенсии по потере главы семьи, выплачиваемые из федерального бюджета, а также дополнительные пенсионные выплаты из бюджетов субъектов.

5. Вознаграждение от работодателя:

  • командировка;
  • при регистрации брака, рождении ребенка, смерти близкого родственника;
  • для амортизации инструмента, используемого сотрудником в рабочих целях.

6. Пособие на ребенка, выплачиваемое бюджетной системой Российской Федерации.

7. Единовременные выплаты материальной помощи из бюджетных средств и т.д.

Ответы юриста на вопросы об удержании алиментов с отпускных

Как повзрослеть, если вашему ребенку на каникулах исполняется 18 лет

Если возраст ребенка, в отношении которого выполняются обязательства по содержанию, приходится на период отпуска плательщика, последовательность расчета денежного пособия выглядит так:

  1. Расчет отпускных с учетом НДФЛ.
  2. Срок действия обязательства определяется количеством календарных дней от начала отпуска до совершеннолетия работника.
  3. Расчет налогов за один день.
  4. Расчет алиментов за период действия исполнительного документа в праздничные дни.

Алименты удерживаются, если ребенок уехал в отпуск с родителем

Порядок исполнения родительской обязанности по выплате алиментов при отъезде несовершеннолетнего в отпуск с лицом, предназначенным для выплаты алиментов, не может быть изменен. Совместная поездка не входит в перечень оснований для освобождения от денежных обязательств. Стоимость отпуска не имеет значения.

Возможность временного освобождения от уплаты алиментов может быть предусмотрена только условиями нотариального соглашения между родителями.

Если в первую очередь выплачивается отпускной, а алименты назначаются позже

Алименты взимаются с суммы отпуска на основании вступивших в силу юридических документов. При отсутствии необходимых причин денежное вознаграждение работника распределению не подлежит.

Для определения возможности выплаты алиментов по ранее оплаченному отпуску необходимо выяснить время начала денежных обязательств в пределах времени, учитываемого при выплате отпуска. Удержание суммы материальной поддержки подлежит возмещению из текущей прибыли и невыплаченной за прошлый период. Если при сравнении двух временных интервалов не обнаружены точки касания, плата за еду не взимается.

Источники

  • https://nalog-nalog.ru/oplata_truda/uderzhivayutsya_li_alimenty_s_otpusknyh_ili_net/
  • https://iandriyanov.ru/uderzhanie-alimentov-s-otpusknyh/
  • https://razvedus.ru/alimenty/s-otpusknyh
  • https://ros-nasledstvo.ru/alimenty-s-otpusknyh/
  • http://allo-urist.com/alimenty-s-otpusknyh/
  • https://pravo-invalida.ru/perechislenie-alimentov-s-otpusknyx/
  • https://ooosan-ros.ru/alimenty-s-otpusknyh-kogda-perechislyat/
  • https://pravosem.ru/vyplaty/vidy/alimenty-s-otpusknyh.html
  • http://alimentoved.ru/nachislenie-alimentov/s-otpusknyh/
  • https://SocPrav.ru/uderzhivayutsya-li-alimenty-s-otpusknyh

Оцените статью
Блог про алименты